O nas

Power Lab to producent nowoczesnych magazynów energii, działający w sektorze OZE i transformacji energetycznej. Skalujemy sprzedaż w kanałach B2B, rozwijamy sieć partnerów oraz realizujemy projekty o dużej wartości.

Twoja rola

Będziesz odpowiedzialny/a za całościową strategię sprzedaży oraz wyniki biznesowe firmy.

To rola dla lidera, który potrafi łączyć:

  • myślenie strategiczne (rozwój rynku),
  • zarządzanie zespołem,
  • oraz aktywne uczestnictwo w kluczowych procesach sprzedażowych.

Zakres odpowiedzialności

Strategia i rozwój

  • Opracowanie i wdrażanie strategii sprzedażowej (krótko- i długoterminowej).
  • Definiowanie kierunków rozwoju rynku i kanałów sprzedaży.
  • Budowanie i skalowanie modelu sprzedaży (B2B, partnerzy, przetargi).

Zarządzanie zespołem

  • Budowanie, rozwój i zarządzanie zespołem sprzedaży.
  • Wyznaczanie celów, KPI oraz monitorowanie wyników.
  • Wdrażanie standardów pracy i procesów sprzedażowych.

Sprzedaż i relacje

  • Udział w kluczowych negocjacjach i kontraktach.
  • Rozwijanie relacji z partnerami strategicznymi.
  • Nadzór nad procesami przetargowymi i dużymi projektami.

Analityka i operacje

  • Analiza wyników sprzedaży i optymalizacja działań.
  • Prognozowanie sprzedaży i planowanie budżetów.
  • Współpraca z działami: marketing, produkcja, logistyka.

Wymagania

  • Min. 5 lat doświadczenia w sprzedaży B2B.
  • Min. 2 lata doświadczenia na stanowisku kierowniczym.
  • Doświadczenie w budowaniu i zarządzaniu zespołem sprzedaży.
  • Umiejętność tworzenia i wdrażania strategii sprzedaży.
  • Silne kompetencje negocjacyjne i przywódcze.
  • Umiejętność analizy danych i podejmowania decyzji biznesowych.
  • Znajomość języka angielskiego (min. B2).

Mile widziane

  • Doświadczenie w branży energetycznej / OZE / technicznej.
  • Doświadczenie w sprzedaży projektowej (duże kontrakty, długie cykle).
  • Praca z kanałem partnerskim i hurtowniami.
  • Doświadczenie w skalowaniu sprzedaży (budowa struktur, procesów).
  • Znajomość CRM i zarządzania pipeline sprzedażowym.

Co oferujemy

  • Kluczową rolę w rozwoju firmy i realny wpływ na strategię.
  • System premiowy powiązany bezpośrednio z wynikami sprzedaży.
  • Możliwość budowania własnego zespołu i struktur sprzedaży.
  • Pracę w dynamicznie rosnącej branży (energia / OZE).
  • Współpracę z zarządem i wpływ na decyzje biznesowe.
  • Wynagrodzenie adekwatne do poziomu stanowiska + bonus.

Jak wygląda proces rekrutacji

  1. Rozmowa wstępna (kompetencje + doświadczenie).
  2. Spotkanie strategiczne (case: rozwój sprzedaży / go-to-market).
  3. Spotkanie z Zarządem / decyzja.

Jak aplikować

Prześlij swoje CV na adres: rekrutacja@powerlab.com.pl
W tytule wiadomości wpisz: Dyrektor Sprzedaży – Power Lab.

Albo wypełnij formularz znajdujący się na tej stronie.

Wyślij swoją aplikację